Trước phản ánh của doanh nghiệp, hiệp hội về việc được hỗ trợ ảnh hưởng dịch COVID-19 là giảm, miễn thuế, tuy nhiên chỉ được tạm dừng đóng Bảo hiểm xã hội, ông Phạm Trường Giang-Vụ trưởng Vụ Bảo hiểm xã hội (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội)-cho hay, bảo hiểm xã hội là quan hệ đóng hưởng. Vì vậy, nếu doanh nghiệp không đóng cho người lao động thì sẽ không có gì để hưởng. 

Nếu chính sách thuế chỉ là quan hệ giữa Nhà nước và doanh nghiệp thì chính sách bảo hiểm xã hội là quan hệ 3 bên Nhà nước – người sử dụng lao động – người lao động.

Theo ông Giang, tham gia đóng bảo hiểm xã hội là vừa lo cho lợi ích của người lao động, vừa lo cho lợi ích của doanh nghiệp.

Vì vậy, ông Phạm Trường Giang cho hay, doanh nghiệp sử dụng người lao động mà không đóng bảo hiểm xã hội thì khi xảy ra tai nạn dẫn đến mất khả năng lao động. Lúc này, ai sẽ là người chi trả để đảm bảo cuộc sống cho họ? Khi đó, doanh nghiệp có thể đứng ra chi trả toàn bộ hay không?

Trao đổi về một số phản ánh việc tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội không mang lại nhiều ý nghĩa với doanh nghiệp, Vụ trưởng Vụ Bảo hiểm xã hội cho hay, tính đến ngày 26.6, tổng số lao động được tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội là gần 130.000 lao động với số tiền khoảng 500 tỉ đồng; gần 1.500 doanh nghiệp được thụ hưởng chính sách này. 

Theo ông Giang, những con số này đủ sức khẳng định ý nghĩa của chính sách. Thay vì phải đóng 500 tỉ đồng vào quỹ bảo hiểm xã hội, doanh nghiệp được giữ lại số tiền đó để sản xuất kinh doanh tạo ra lợi nhuận duy trì hoạt động. Điều quan trọng hơn là sau thời gian tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội, doanh nghiệp không phải đóng lãi chậm.

Tuy nhiên, trường hợp không đóng Bảo hiểm xã hội vẫn có thể xảy ra. Ông Phạm Trường Giang giải thích, Luật Bảo hiểm xã hội đã quy định, căn cứ đóng Bảo hiểm xã hội là tiền lương. Trong trường hợp, doanh nghiệp không có doanh thu và người lao động không có tiền lương thì người lao động và doanh nghiệp không phải đóng Bảo hiểm xã hội trong giai đoạn này.